Informe revela que empleados municipales latinos y negros ganan menos en NY

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Los informes sobre igualdad salarial son obligatorios por una ley de la ciudad de Nueva York, aprobada en 2019. (FUENTE EXTERNA)

Entre los trabajadores municipales negros y latinos y los blancos existe una brecha salarial, según un informe sobre igualdad salarial realizado por la Alcaldía de Nueva York.

De acuerdo con el informe, que cita Telemundo, los empleados municipales negros ganan un promedio de 71 centavos por cada dólar que ganan sus colegas blancos mientras que los latinos ganan 75 centavos por cada dólar y los empleados asiáticos, 81 centavos.

Los datos publicados el jueves muestran que en el caso de las mujeres negras y latinas ganan 69 centavos por cada dólar que reciben los empleados varones blancos.

La presidenta del Consejo de la Ciudad de Nueva York, Adrienne Adams, dijo en un comunicado que el consejo está consciente de las disparidades salariales basadas en la raza y el género y ahora cuenta con una diversidad “sin precedentes” entre sus miembros.

Los informes sobre igualdad salarial son obligatorios por una ley de la ciudad de Nueva York, aprobada en 2019.

Diario Libre

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