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SANTO DOMINGO.– En un paso hacia la conciliación, la vicepresidenta de la República, Raquel Peña, encabezó una reunión estratégica con los principales gremios de enfermería del país. El objetivo central del encuentro fue desglosar el pliego de demandas del sector y dar inicio a un análisis técnico que determine la viabilidad financiera de las mismas.
Acompañada por el director del Servicio Nacional de Salud (SNS), Julio Landrón, la vicemandataria escuchó las preocupaciones de las profesionales de la salud, quienes centran sus reclamos en puntos clave que datan de hace casi una década:
Incentivos por antigüedad: Aplicación de pagos por tiempo de servicio pendientes desde 2016.
Regularización de personal: Nombramiento de auxiliares, bachilleres técnicos y enfermeras contratadas durante la emergencia del Covid-19.
Seguridad social: Mejoras sustanciales en el sistema de pensiones.
Evaluación de impacto económico
El doctor Landrón enfatizó que la instrucción inmediata es realizar un levantamiento financiero exhaustivo. «Buscamos soluciones responsables que fortalezcan las condiciones laborales sin comprometer la sostenibilidad del sistema sanitario», puntualizó el titular del SNS.
Un historial de reivindicaciones
Durante el encuentro, las autoridades recordaron que bajo la gestión del presidente Luis Abinader, el sector salud ha experimentado mejoras significativas, destacando:
Aumentos salariales acumulados superiores al 45%.
Un incremento adicional reciente cercano al 30%.
Reformas en el sistema de pensiones para el personal sanitario.
La Vicepresidenta reafirmó que el personal de enfermería es la «columna vertebral» del servicio público y que el Gobierno mantendrá las puertas abiertas para garantizar que la calidad del servicio al ciudadano vaya de la mano con la dignidad laboral de quienes lo ofrecen.
